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La semaine de quatre jours, un symptôme de l'individualisation du travail

Dans une note publiée le 31 octobre, la Fondation Jaurès met en garde contre le risque d'individualisation du travail lié au développement de la semaine de quatre jours. Les managers de proximité se retrouvent de plus en plus aux prises avec la vie privée des salariés.
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Florence Mehrez
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Florence Mehrez